Cuenta Sueldo
¡Cobrá tu sueldo u honorario en Santander y aprovechá los mejores beneficios!
Cuenta Sueldo
¡Cobrá tu sueldo u honorario en Santander y aprovechá los mejores beneficios!
Tenés tu tarjeta y cuenta GRATIS(1)
sin importar el paquete al que accedas
Exclusivo para alta digital
Cobrá tu sueldo con nosotros y sumá hasta $250.000 extra de regalo(7).
Y muchos beneficios exclusivos, porque en Santander tu sueldo vale más.
Exclusivo para alta digital
Cobrá tu sueldo con nosotros y sumá hasta $250.000 extra de regalo(7).
Y muchos beneficios exclusivos, porque en Santander tu sueldo vale más.
Con tus tarjetas disfrutás de los mejores ahorros y cuotas
Podés ahorrar hasta $500.000 por mes


Además, con la cuenta sueldo tenés todos estos beneficios
Además tenés todos estos beneficios en nuestros servicios
Y si te adherís a nuestros programa exclusivo de beneficios tenés
el primer mes 100% bonificado
![]() | Hasta un 30% en supermercados, combustible, farmacia, indumentaria y mucho más.(5) |
100%
bonificado
EL PRIMER MES
100% bonificado el PRIMER MES
¿Ya tenés una cuenta en Santander?
Para empezar a cobrar tu sueldo con nosotros, solo tenés que presentarle a tu empleador el CBU
y pedirle que te acredite.
¡Listo! Así de fácil, podés cobrar en Santander
Si tenés Android, podés compartirle todos tus datos a tu empleador desde la App Santander.
¡Es muy fácil!
Adelantá tu sueldo 🚀
¡Por acreditar tu sueldo en Santander, tenés disponible un adelanto de sueldo(6) que podrás solicitar 100% online, en pocos pasos y lo devolvés en 2 cuotas!
Si querés cancelarlo con anticipación, hacelo en cualquier momento sin ningún costo adicional
Preguntas frecuentes
Si tenés dudas de cómo cobrar tu sueldo con nosotros,
¡Dejanos tus datos y te llamamos!


¿No podés cobrar tu sueldo en Santander?
Transferilo y disfrutá de todos nuestros beneficios

Cobrá tu jubilación en Santander
Tenés cuenta y tarjeta 100% bonificado, y disfrutás de un montón de beneficios.
Disponible para cartera de consumo
(1) Promoción válida desde el 01/01/2026 al 31/12/2026. Consiste en la bonificación del 100% del valor de tu paquete (“comisión por servicio de cuenta”). Para honorarios únicamente válido si el empleador es cliente del banco y paga desde una cuenta en Santander a través del módulo de pago de sueldos/honorarios y no como concepto transferencias/honorarios. Promoción válida hasta el 31/12/2026 o hasta el cese de acreditaciones de haberes u honorarios en el Banco, lo que suceda primero. En ese caso, se deberá abonar el precio actualizado vigente en dicha fecha. Renovable a opción del Banco. Te recordamos que la cuenta en que se acreditan haberes (Cuenta Sueldo) no tiene costo alguno en cuanto a su constitución, mantenimiento o extracción de fondos en todo el sistema bancario, hasta el monto derivado de las remuneraciones y/u otros conceptos derivados de naturaleza laboral, cualquiera fuera la modalidad extractiva empleada, mientras se verifique el cobro de sueldo, u honorarios y en la medida que perdure la relación laboral con el empleador, de corresponder.
(2) Válido del 01/01/2026 al 31/12/2026. El descuento será sobre la premio mensual y aplica únicamente para aquellos clientes que cobren sus haberes y/u honorarios y contraten el producto desde el 01/01/2026 al 31/12/2026. EJEMPLO: Si el valor del premio del seguro es de $2.000, se aplicará al momento de cotizar el seguro, un descuento del 15%, resultando como precio final $1.700. La presente bonificación ya se encuentra aplicada al momento de la solicitud o cotización del producto. Agente institorio: Banco Santander Argentina S.A. (nro. 139). Compañías Aseguradoras: Caja de Seguros S.A. SSN 501, La Meridional Compañía Argentina de Seguros S.A. SSN 244, Mapfre Argentina Seguros S.A. SSN 0213, Sancor Cooperativa de Seguros Limitada SSN 0224, Triunfo cooperativa de seguros limitada SSN N°402 y San Cristóbal Sociedad Mutual de Seguros Generales SSN 0192.
(3) Las inversiones importan riesgos, incluyendo la perdida de la inversión. Lo manifestado no podrá tomarse como recomendación ni asesoramiento para invertir. Se aconseja realizar un análisis independiente antes de tomar cualquier decisión. Los rendimientos pasados no son indicativos de rendimientos futuros. Promoción válida si te adherís del 01/01/2026 al 31/12/2026.
(5) Sorpresa: Si te suscribís por primera vez al programa Sorpresa entre el 1° de Abril y el 30 de Abril de 2026, tendrás bonificado el 100% de la comisión mensual durante el primer mes del programa. Promoción válida para clientes que cobren su sueldo, honorarios o jubilación en Santander al momento de la adhesión. Transcurrido dicho plazo, se cobrará la comisión mensual vigente. Precios a hoy: $3.512,4 más impuesto, $4,250 precio final. Ejemplo: si te suscribís el 04/04/2026, la bonificación aplicará para el mes de mayo.
(6) Disponible para cartera de consumo.
(*) Valido para operaciones solicitadas en el día de hoy. Stock: 1000 préstamos. Monto mínimo: $10.000. Plazo de financiación: 2 meses. La oferta del producto es exclusiva para clientes con acreditación de sueldo o jubilación en la entidad. Sujeto a condiciones de contratación y evaluación crediticia.
Costo Financiero Total Efectivo Anual: C.F.T.E.A
CFTEA: 174,30%
Tasa Fija Nominal Anual (T.N.A): 87,00 %. Tasa Efectiva Anual (T.E.A): 131,62% Sistema de amortización francés.
En caso de diferir el vencimiento de la primera cuota, se deberán abonar los intereses correspondientes hasta la fecha de diferimiento.
Ejemplo: en un adelanto de sueldo de $ 100.000, a un plazo de 2 meses, con T.N.A del 87,00 % y C.F.T.E.A del 174,30%, la cuota inicial que deberá abonar el cliente a 30 días será de $ 57.023,40 IVA incluido (*). No incluye sellos.
(*) Régimen de Transparencia Fiscal al Consumidor (Ley 27.743). Banco Santander Argentina S.A. es una sociedad anónima según la ley argentina. Ningún accionista mayoritario de capital extranjero responde por las operaciones del banco en exceso de su integración accionaria (Ley n° 25.738); tampoco lo hacen otras entidades que utilicen la marca Santander.
(7) Promoción válida desde el 01/04/2026 hasta el 31/07/2026, exclusiva para empleados que no hayan registrado acreditaciones de sueldo u honorarios en Santander durante los últimos 12 meses y que comiencen a percibirlos en el Banco dentro del período de vigencia. El importe correspondiente al regalo de bienvenida, según el paquete contratado, será acreditado en una única cuota en la tarjeta de débito Visa del cliente dentro de los 90 días posteriores a la primera acreditación de sueldo. El monto del beneficio dependerá del producto contratado, conforme al siguiente detalle: Black: $250.000, Platinum: $180.000, Gold: $110.000, Infinity: $80.000, SuperCuenta 3: $60.000, SuperCuenta: $50.000. Para acceder al beneficio, el cliente deberá cumplir con el requisito de acreditación mínima mensual de sueldo en su cuenta. En caso de no cumplir con dicha condición en un mes determinado, la acreditación del beneficio quedará pendiente hasta que se cumpla, con una vigencia máxima de 12 meses desde la fecha de la primera acreditación de sueldo en el Banco. Ejemplo: si el cliente contrata una SuperCuenta en noviembre y acredita un sueldo mínimo de $410.000, recibirá $50.000 en su tarjeta de débito Visa durante el mes de febrero. El sueldo mínimo requerido para acceder al beneficio es de $410.000. Los montos serán válidos hasta el 31/07/2026; con posterioridad a dicha fecha, podrán ser modificados por el Banco. Promoción exclusiva para altas realizadas por canal digital desde el 01/04/2026. No acumulable con otros beneficios de bienvenida para cuentas sueldo. En caso de que la empresa del cliente cuente con una promoción vigente por acreditación de haberes, se mantendrá el beneficio definido con dicha empresa. Si el cliente accede inicialmente a una SuperCuenta a través del canal digital (beneficio de $50.000) y posteriormente realiza un upgrade de paquete dentro del período de vigencia de la promoción, se acreditará la diferencia correspondiente. Ejemplo: si la empresa tiene un beneficio de $100.000 para el paquete Infinity Gold, se acreditarán $50.000 adicionales en concepto de diferencia. Vigencia sujeta a disponibilidad, hasta el 31/07/2026 o hasta agotar un stock de 1.000 nóminas.
BANCO SANTANDER ARGENTINA S.A. ES UNA SOCIEDAD ANÓNIMA SEGÚN LA LEY ARGENTINA. NINGÚN ACCIONISTA MAYORITARIO DE CAPITAL EXTRANJERO RESPONDE POR LAS OPERACIONES DEL BANCO EN EXCESO DE SU INTEGRACIÓN ACCIONARIA (LEY N° 25.738); TAMPOCO LO HACEN OTRAS ENTIDADES QUE UTILICEN LA MARCA SANTANDER.






















